elecciones en ramos

RECUPERAR LA GREMIAL PARA RECUPERAR NUESTRO SALARIO

Como siempre nos tiene acostumbrado la Comisión Directiva del Sindicato, realiza las paritarias sin consultar a los municipales.

La lucha de los hospitales Argerich, Penna, Durand, Gutiérrez, Piñeiro, y el Ramos obligo a Macri a discutir paritarias.

El Sindicato acuerda para la mayoría entre 500$ y 700$ a pagar en cuotas durante todo el 2010. Sin embargo paralelamente el Sindicato de los médicos acuerdan entre $800 y $1000 a pagar de una sola vez. Así paso en el 2009.

Por ello es que desde Autoconvocados que siempre estuvimos a la cabeza de la lucha salarial y contra la Ley 471, es que exortamos a participar activamente en la recuperación a participar activamente en la recuperación de la gremial del Ramos para que este al servicio de la mayoría de los trabajadores del hospital.

(sin hijos y entenados, sin clientelismo político). El arreglo personal perjudica al colectivo (mayoría).

Los compañeros que responden al Sindicato prometen ingresos y cargos, pero con Macri solo se lo arrancaremos con la Lucha, por mas personal y lograr recuperar la dignidad de los que trabajamos en los Hospitales. (como en Rentas y otras).

Elijamos de candidatos a los compañeros de comprobada trayectoria de lucha y de su trabajo en cada servicio y turno.

Por una gremial que responda a la mayoría de los trabajadores del hospital que en los plenarios de delegados se lleve el mandato de asamblea.

UNA GREMIAL PARA:

1. Reconocimiento de un Plus Sanitario similar al sistema de RENTAS.

2. Pago de lo adeudado y entrega de los recibos en fecha.

3. Cambio de Función Automática (pago de títulos).

4. Reconocimiento del Plus por área restringida (lo cobran los médicos).

5. Entrega de ropa de trabajo (dos veces al año).

6. reconocimiento del trabajo insalubre, riesgoso y penoso, para todos los trabajadores del hospital.

7. Pago del adicional por grado a los nuevos.

8. vacaciones hábiles para los nuevos.

9. Planta Permanente para los nuevos y los contratados, No al concepto de “Transitoria”.

10. Derogación de la Ley 471

11. Derogación de la Ley 472 (nos sacan del bolsillo el 3% del sueldo todos los meses).

12. Recuperar la dignidad de los que trabajamos en los hospitales.

13. asambleas informativas y resolutivas las veces que sea necesario en todos los turnos.

14. Mejorar las condiciones de trabajo ampliando y mejorando los lugares de trabajo y vestuarios de los compañeros.

15. 82% móvil (recuperar la Caja Compensadora Municipal.).

16. Convocar desde la gremial del Ramos a todos los hospitales para unificar estos reclamos al gobierno y al sindicato.

17. Municipalización de las áreas privatizadas.

18. Reabrir el lavadero para crear fuentes de trabajo y terminar con el déficit de las sabanas.